"Город Сыктывкар" - информационный портал города Сыктывкара

Статьи портала "Город Сыктывкар"

  - http://www.iawsc.org/

1

1

Вернуться на главную страницу сайта

 

На этой странице мы публикуем статьи, не вошедшие ни в один раздел сайта. Также, здесь размещены ссылки на статьи, которые опубликованы в том или ином его разделе.

 

9 мая - День Великой Победы

Георгиевская лента

Георгиевские ленты занимают наиболее почётное место в ряду многочисленных коллективных наград (отличий) частей Российской армии.

Орден Георгия был учреждён в 1769 году. По статусу он давался только за конкретные подвиги в военное время "тем, кои… отличили себя особливым каким мужественным поступком или подали мудрые и для нашей воинской службы полезные советы". Это была исключительная воинская награда.

Георгиевский орден был разделён на четыре класса. Первая степень ордена имела три знака: крест, звезду и ленту, состоящую из трёх чёрных и двух оранжевых полос, которая носилась через правое плечо под мундиром. Вторая степень ордена также имела звезду и большой крест, который носился на шее на более узкой ленте. Третья степень - малый крест на шее, четвертая - малый крест в петлице.

Статья целиком

 

Орден "Победа"

Орден "Победа" учреждён 8 ноября 1943 года. Он являлся высшим военным орденом СССР. Этот полководческий орден был учреждён одновременно с солдатским орденом Славы. Награждению подлежали лица высшего командного состава Красной Армии за успешное проведение таких боевых операций в масштабе одного или нескольких фронтов, в результате которых в корне меняется обстановка в пользу Красной Армии.

Для награждённых орденом "Победа" учреждалась, в знак особого отличия, мемориальная доска, для внесения в неё имен кавалеров ордена "Победа". Мемориальная доска устанавливалась в Большом Кремлевском дворце.

Статья целиком

 

Советы работодателю

(серия статей из раздела "Работа")

Источники формирования персонала

Различают внутренние и внешние источники комплектования организации кадрами. Внутренние источники — это люди, работающие в организации.

Преимущества и недостатки использования обоих видов источников, альтернативы найму, сравнение эффективности различных методов подбора персонала рассмотрены в данной статье.

Статья целиком

 

Формирование норм и требований к персоналу

Для того чтобы нанять соответствующих работников, руководство должно в деталях знать, какие задачи они будут выполнять во время работы и каковы личные и общественные характеристики этих работ. Эти знания получают посредством анализа содержания работы, который является краеугольным камнем управления трудовыми ресурсами.

Статья целиком

 

Процедуры отбора кандидатов

Отбор кандидатов на вакантную должность осуществляется из числа претендентов с помощью оценки деловых и личностных качеств кандидатов.

В каждом конкретном случае из списка  качеств выбираются те позиции, которые важнее всего для конкурентной должности и организации, и добавляются к ним специальные качества, которыми должен обладать претендент на эту конкретную должность.

Статья целиком

 

Оценка сотрудника в ходе найма

Несмотря на то, что существует большое количество разных подходов к оценке, все они страдают общим недостатком — субъективностью, решение во многом зависит от того, кто использует метод, или того, кого он привлекает в качестве эксперта.

Как правило, до принятия организацией решения о приеме на работу кандидат должен пройти несколько ступеней отбора: предварительную отборочную беседу, заполнение бланка заявления, собеседование, тестирование, проверку рекомендаций и послужного списка.

Статья целиком

 

Как привлечь на работу лучших в своей профессии

Как правило, стратегически мыслящие руководители решают вопрос о привлечении персонала с помощью кадрового агентства. Почему? Существует три основные причины, которые, наверное, уже известны всем.

Статья целиком

Обсудить ситуацию с работой в Сыктывкаре, высказать своё мнение, а также задать вопрос профессионалу в этой области, вы можете на форуме сайта "Город Сыктывкар".

 

Советы по операциям с недвижимостью

(серия статей из раздела "Недвижимость")

Как подготовить квартиру к продаже

Ещё до того, как вы дадите объявление о продаже, можно многое сделать для того, чтобы повысить цену на свою жилплощадь. Итак, после того, как вы оценили свою квартиру или комнату, попробуйте посмотреть на неё взглядом постороннего человека и...

Статья целиком

 

Почему лучше арендовать жильё в агентстве со 100% оплатой

Итак, расскажем почему лучше арендовать жильё в агентстве со 100% оплатой. Долгое время один наш знакомый искал себе квартиру в столице нашей Родины, городе-герое Москве. Как он только не пробовал сделать это, клеил объявления, звонил по разного рода "крутым фирмам", соответственно были проколы, вылетавшие ему в немалые суммы. Некоторые из "фирм" работают только по предоплате, в итоге чувствуешь себя кинутым.

Статья целиком

 

Задаток или аванс: что лучше выбрать?

Покупка квартиры - это не только хлопоты по подбору вариантов, по проверке юридической чистоты и другие необходимые для совершения сделки действия, но и определённые риски. Как минимизировать такие риски? Предлагаем рассмотреть два варианта "защиты" ваших интересов от неприятностей: задаток и аванс. До момента их внесения вы можете безболезненно отказаться от покупки квартиры, после – уже с финансовыми потерями.

Статья целиком

Обсудить ситуацию с недвижимостью в Сыктывкаре, высказать своё мнение, а также задать вопрос профессионалу в этой области, вы можете на форуме сайта "Город Сыктывкар".

 

 

Мы регулярно добавляем сюда новые статьи. Следите за обновлением!

1

1

Вернуться на главную страницу сайта

Авторское право © 2005-2006 - http://www.liveinternet.ru/click - Все права защищены

Копирование материалов разрешено только с видимой гиперссылкой на источник: /

Хостинг сайта предоставлен и осуществляется компанией ЗАО "SpaceWeb" - http://sweb.ru/cgi-bin/pg.cgi?pin=3621 (г.Санкт-Петербург, Россия)

rss
Карта